Skip to main content

Posts

Showing posts from March, 2014

Įmonės kultūra ir konkurenciniai pranašumai

Susipažinau su keliomis įmonėmis, jų vadovais, vadovovavimo stiliais ir kažkaip kirba mintis viską sudėti juodu ant balto. Ir tema kirba manyje - verslo modelis per uždarumo ir atvirumo prizmę. Uždarumas ir atvirumas Uždaras ir atviras, ar abu visiškai priešingi dalykai gali būti konkurenciai pranašumai. Taip, pasirodo, kad tikrai taip, nors ir įmonės veikia toje pačioje srityje. Viena yra viskam atvira, nuo darbuotojų, jų laisvalaikio iki verslo modelio skaidrumo, kita - priešingai. Viskas slapta, viskas uždara, viskas lyg po gaubtu. Gal čia yra susiję su baime viską prarasti? Bet jeigu bijai, tai neišbandai naujų dalykų ir galiausiai važiuoji žemyn. O gal mažais žingsniais ir ne drastiškomis priemonėmis judi aukštyn su tam tikrais paslydimais. Baimė suklysti, atsargumas, praradimas, atradimas. Uždarumas lygus praradimui  Esi uždaras. esi įdomus, bet dažniausiai esi įdomus tik siauram ratui žmonių, kurie tave labai gerai žino. Esi per atviras, bet neidomus... Visi apie t...

Užsitęsė tyla

Užsitęsusi tyla, nors įvykių buvo galybė. Naujas darbas, kerlingas, Ievukas, čempionatas, pavasaris, bet gal prisėsiu kada prie rimtesnio posto, o šiuo metu tik kelios mintys sukasi galvoj - kaimas ir gimstanti gamta. Tas žiemos letargas jau gerokai įsisenėjo ir norisi lėkti, bus to lėkimo: sugrįžimas į aktyvesnį Alumni, kerlingas, Ievos krikštynos, kaimas ir Kauno miesto įmonių lyga su biliardu, boulingu ir dažasvydžiu. Pastarasis ir jaudina mane daugiausiai, nes ten ir pašaudyti duoda, ir pajudėti galima. Kaime yra suplanuota sėja ir medelių sodinimas, o dar kvepia talka pas Bubą kaime su visais privalumais... Ech... lekiam :)